Ինչու՞ տարբերություններն անպայման վատ չեն հարաբերությունների համար

Բովանդակություն

• 1. Նրանք դռներ են բացում նոր փորձառությունների համար
• 2. Միասին հաջողության հասնելու ավելի մեծ հնարավորություններ է տալիս
• 1. Չկարողանալ հետեւել սեփական շահերին
• 2. Առաջինը դնելով ինքդ քեզ ու քո կարիքներին
• 1. Փորձեք «սենդվիչ» մեթոդը
• 2. Քննադատելիս զգույշ եղեք

Դուք սիրում եք ռոմանտիկ կատակերգություններ, բայց ձեր գործընկերը սիրում է մարտաֆիլմեր: Դուք բուսակեր եք, բայց ձեր նշանակալից մյուսը մսակեր է: Դուք սիրում եք ձեր զուգընկերոջը, բայց կարող եք զգալ, որ լիովին անհամապատասխան եք: Եթե ​​դուք չեք կարող պայմանավորվել սննդի կամ ֆիլմի շուրջ, ինչպե՞ս կկարողանաք որոշել կյանքի կարևոր ընտրությունները, օրինակ ՝ երբ ընտանիք կազմել կամ որտեղ ապրել:

Տարբերություններ կան յուրաքանչյուր հարաբերություններում: Հիմնական բանը ոչ թե այդ տարբերություններն ընկալել որպես հակամարտության աղբյուրներ, այլ որպես արժեքավոր բան.

Կարևոր է, որ դուք փորձեք գնահատել և հարգել ձեր գործընկերի տարբերությունը ձեզանից:

Բայց ինչպե՞ս են տարբերություններն իրականում ձևավորում և ազդում ձեր հարաբերությունների վրա:

Ինչպես են տարբերություններն օգնում ձեր հարաբերություններին

1. Նրանք դռներ են բացում նոր փորձառությունների համար

Որպես մարդիկ, մեր բնույթով է ձգտում դեպի այն մարդիկ, ովքեր ունեն նմանատիպ հետաքրքրություններ: Թեև դա մեզ ծառայում և օգնում է շատ առումներով, այն թույլ չի տալիս մեզ զգալ այն ամենը, ինչ կյանքը առաջարկում է:

Ձեր հարաբերությունների տարբերություններով դուք կկարողանաք հանդիպել մարդկանց և անել այնպիսի բաներ, որոնք կփոխեն ձեր աշխարհընկալումը դեպի լավը.

Բացելով ինքներս մեզ և ենթարկվելով այլ կերպ ապրելակերպի, մենք կարող ենք ավելի լավ և կիրթ որոշումներ կայացնել այն մասին, թե ինչ ենք ուզում անել մեր կյանքում: Կյանքի այս տարբեր փորձառություններն օգնում են մեզ նայել ծանոթից այն կողմ, ինչը մեզ հնարավորություն է տալիս լիարժեք արտահայտվել և ավելի ներկա լինել աշխարհում:

Կարող եք նաև զգալ, որ ձեր հարաբերություններն ամրապնդվում են ՝ ձեր զուգընկերոջ կողմից ձեր որոշ հետաքրքրությունները փորձելու պատրաստակամության պատճառով: Այս ընդհանուր փորձառությունները կարող են ձեզ ավելի մտերմացնել ՝ ամրապնդելով ձեր կիսած հատուկ կապը:

2. Միասին հաջողության հասնելու ավելի մեծ հնարավորություններ է տալիս

Դուք կզարմանաք այն ամենի վրա, ինչին կարող եք հասնել, եթե միասին օգտագործեք ձեր տարբերությունները: Օրինակ, եթե դուք չեք կարողանում լավ գործարքներ գտնել, բայց մաթեմատիկական հնարք եք, կարող եք հոգալ բյուջեի մասին, մինչ գործընկերը կարող է որոշել, թե ինչ անել դրա հետ:

Ալտրուիզմի հետազոտությունների և կրթության գծով դոցենտ Էմմա Սեպալան ասում է, որ

Ուժեր ունենալը, որոնք ձեր գործընկերը չունի, օգնում է ամրապնդել ձեր կապն ու հարաբերությունները ՝ հնարավորություն տալով ձեզ ավելին իմանալ ձեր զուգընկերոջ մասին:

Չափից շատ տարբերություններ ունենալու ռիսկերը

1. Չկարողանալ հետեւել սեփական շահերին

Մինչ զուգընկերոջ հետապնդումներն ու հոբբիները կիսելը օգնում է ամրապնդել ձեր կապը, յուրաքանչյուր անհատ դեռ ունի իր անցած ժամանակներն ու հետաքրքրությունները: Եթե ​​դուք չեք կարող հետևել ձեր սեփական հոբբիներին, դա կարող է հանգեցնել դեմոտիվացիայի և հիասթափության ձեր ամենօրյա առօրյայի ընթացքում:

Այս վրդովմունքը կարող է բացասաբար անդրադառնալ ձեր հարաբերությունների վրա, ինչը հանգեցրեց հակամարտությունների և ընկնելու:

2. Առաջինը դնելով ինքդ քեզ ու քո կարիքներին

Կարևոր է հասկանալ, որ համագործակցության և փոխզիջման զգացումը հաջող հարաբերությունների հիմքն են.

Անհատները պետք է հաշվի առնեն իրենց գործընկերների ցանկություններն ու կարիքները և դրանք իրենցից վեր դասեն:

Հավանական չէ, որ հարաբերությունները բարգավաճեն, եթե անհատներն առաջին հերթին իրենց կարիքները դնեն, պարզապես այն պատճառով, որ իրենց կարևոր մյուսները կհոգնեն իրենց զգացմունքների անտեսումից և արհամարհումից երկար ժամանակ:

Եթե ​​ձեր տարաձայնությունների պատճառով չեք կարողանում կապ հաստատել ձեր զուգընկերոջ հետ շատ ավելի դժվար, դժվար է դառնում պահպանել դրական ջերմություն, փոխըմբռնում և անվտանգության զգացում հարաբերություններում:

Ինչպես կառավարել ձեր հարաբերությունների տարբերությունները

Կարևոր է գիտակցել, որ հակամարտությունները յուրաքանչյուր հարաբերությունների մի մասն են: Անկախ նրանից, թե տարբերությունն ինչ -որ փոքր բան է, ինչպիսին դուք եք, նախընտրեք քնել բաց պատուհանով, բայց ձեր գործընկերը նախընտրում է այն փակ, կամ ինչ -որ շատ բարդ բան, ինչպիսին է երեխաներին դաստիարակելը. Կարևոր է հիշել, որ ավելի կարևոր է, թե ինչպես ես դրանք լուծում, այլ ոչ թե ինչպիսին են դրանք:

1. Փորձեք «սենդվիչ» մեթոդը

Մենք բոլորս փնտրում ենք նշանակալից մեկին, ով կստիպի մեզ մեզ գնահատված, սիրված և հիացած զգալ: Քանի որ հակամարտությունները և քննադատությունը կարող են խաթարել այս զգացմունքները, էական է գտնել դրանք վերականգնելու ուղիներ: Դա անելու նման եղանակներից մեկը «սենդվիչ’

Բիզնես աշխարհում արժեքավոր գործիք, սենդվիչ նշանակում է բացասական մեկնաբանություն դնել երկու դրական մեկնաբանությունների միջև:

Օրինակ ՝ «Դուք հիանալի եք լուծում բոլոր տեսակի խնդիրների համար: Հիանալի կլիներ, եթե դուք կարողանայիք լուծում գտնել մեր ննջասենյակի խառնաշփոթի համար: Բացի այդ, ես սիրում եմ, թե ինչպես ես դու այդքան լավ խնամում մեր կատվին: Նա լիովին երջանիկ և առողջ տեսք ունի »: Այնուամենայնիվ, համոզվեք, որ ձեր հաճոյախոսությունը դա է իսկական և ազնիվ, կամ սենդվիչը չի աշխատի:

2. Քննադատելիս զգույշ եղեք

Կարևոր է հասկանալ, որ պետք է քննադատել որոշակի իրավիճակ կամ վարքագիծ, այլ ոչ թե ձեր զուգընկերոջ անձը: Շատ անարդյունավետ է բողոքել ձեր նշանակալից դիմացինի անձի մասին, հիմնականում այն ​​պատճառով, որ դիմացինն ինքնաբերաբար կարձագանքի ՝ պաշտպանելով ինքն իրեն կամ իրեն: Նման քննադատությունը նաև կխաթարի սիրված և գնահատված լինելու զգացմունքները, որոնք էական են ամուր և առողջ հարաբերությունների համար: